NaKolei.pl WiadomościKadry i ludzie FPS H. Cegielski szuka Członka Zarządu, który zajmie się rozwojem firmy

FPS H. Cegielski szuka Członka Zarządu, który zajmie się rozwojem firmy

Redakcja
Prezes FPS, Krzysztof Laskowski w wagonie 175A. Fot. Adrian Izydorek

Fabryka Pojazdów Szynowych H. Cegielski wszczęła postępowanie kwalifikacyjne, za pośrednictwem którego producent chce podjąć współpracę z menadżerem, który zajmie się dalszym rozwojem firmy.

Rada Nadzorcza H. Cegielski – Fabryka Pojazdów Szynowych Sp. z o.o. wszczęła postępowanie kwalifikacyjne na funkcję Członka Zarządu ds. Rozwoju Spółki. Będzie to zasilenie obecnego Zarządu o kolejną osobę.

FPS czeka do 12 sierpnia br. na zgłoszenia zainteresowanych kandydatów. Kandydatury należy zgłaszać do siedziby Agencji Rozwoju Przemysłu w Warszawie, czyli właściciela FPS-u. Postępowanie kwalifikacyjne będzie prowadzone przez Radę Nadzorczą.

Kandydat na funkcję Członka Zarządu ds. Rozwoju ma spełniać następujące warunki:

  • posiadać wykształcenie wyższe lub wykształcenie wyższe uzyskane za granicą uznane w Rzeczypospolitej Polskiej, na podstawie przepisów odrębnych,
  • posiadać co najmniej 5-letni okres zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania, spółdzielczej umowy o pracę, lub świadczenia usług na podstawie innej umowy lub wykonywania działalności gospodarczej na własny rachunek,
  • posiadać co najmniej 3-letnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych lub samodzielnych albo wynikające z prowadzenia działalności gospodarczej na własny rachunek,
  • spełniać inne wymogi określone w przepisach prawa, w tym nie naruszać ograniczeń lub zakazów zajmowania stanowiska członka zarządu w spółkach handlowych,
  • korzystać z pełni praw publicznych i posiadać pełną zdolność do czynności prawnych,
  • nie być karanym,
  • wykazać brak toczących się postępowań karnych lub karno-skarbowych.

Dodatkowo, kandydatem nie może być m.in. osoba zatrudniona w biurze poselskim, senatorskim, europosła itd., nie może to być także osoba należąca do organów partii politycznej, bądź osoba przez partię zatrudniona.

Od kandydata wymaga się również znajomości jednego języka obcego na co najmniej poziomie średniozaawansowanym. Całe postępowanie kwalifikacyjnego może zakończyć się bez wyłonienia nowego członka Zarządu.

Skomentuj ten artykuł

Podobne artykuły

Ta strona korzysta z ciasteczek aby świadczyć usługi na najwyższym poziomie. Dalsze korzystanie ze strony oznacza, że zgadzasz się na ich użycie. Akceptuję Polityka prywatności